公司简介 | 行业：互联网电子商务 成立年限：1997年2月 资本金：2059億円 营业额：9444亿日元（2017年实际） 员工数量：1000名以上 是否上市：上市 企业介绍：日本超大型电子商务集团公司。集团旗下有电子商务(EC)、金融科技、数位内容以及电信等超过70种的服务并有近10多亿的使用者遍布全球。利用会员的制度做为中心将这些服务相互串起，创造出公司独有的「生态圈」。 |
项目优势 | 互联网上市公司直接聘用，工作环境好，福利待遇优惠及完善。 提升自身能力，发展前景好，能够发挥语言能力 |
工作特性 | 工作内容：该项目的核心成员由战略规划部门、UX设计部门和市场营销部门构成。 1. 依据平台庞大的会员系统，通过企划、实施、推广等一系列商务形式给公司创造更多的价值。 2. UX通讯企划制作·开发/创意部门等的管理。 3. 发布后的“增长黑客”。 工作特点： · 企划推进的服务是多种多样的，只要对发展用户参与度有利，不拘泥于固定的形式和类型，公司提供了动态灵活的工作环境。 · 根据投资规模和战略水平，也有很多在CEO和CMO的战略会议上提案的工作。 · 作为服务企划，请您全权处理所有的流程。 工作地点：东京都 签证类型：日本工作签证 |
招聘条件 | 1、 年龄要求：25～35岁 2、 性别要求：无 3、 语言要求：日语母语水平，英语商务水平 4、 学历要求：本科以上学历 5、 经验必须要求： ·企划能力 ·协调能力 ·交流能力 ·流畅的日语运用能力 ·服务和产品的企划和开发推广经验(与Web服务相关的经验尚可 |
薪资待遇 | 1、 年收：400 万～800 万日元，一年两次奖金发放（一年两次工资调整，根据工作经验和个人能力决定） 2、工作时间：09:00〜18:00，双休 3、交通补助：有 4、奖金制度：有，每年2次 5、保险制度：各种保险制度完善 6、休假制度：法定假日，暑假寒假，带薪休假，特别休假（育儿，产前产后，结婚等） 7、公司内托儿所：有 8、健康检查：一年一次 9、员工持股制度 10、社内培训制度 11、员工餐免费，社内各种聚会，家庭聚会活动等 |
面试说明 | 面试方式：网络视频面试3~4次（有SPI面试） 面试时间：随时 面试材料： 1、报名资料：个人履历（含照片）、毕业证、日语等级证书； 2、其他材料：大学成绩单、户口本、护照等原件； |
公司初选⇒日方视频面试3~4次⇒办理在留资格、签证等出境手续⇒签证批复⇒安排出境计划⇒出国工作
