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出国务工遇到困难怎么办？
出国务工应注意那些问题？
出国务工手续都包括哪些？如何办理？
为什么交纳服务费？
在与经营公司和雇主签订合同时应该注意哪些问题？
出国劳务为什么要参加培训？
出国劳务前需要支付哪些费用？
报名前应该了解哪些情况？
如何选择外派公司？
您在出国打工时，难免会遇到一些问题。如雇主没有按照合同提供生活设施、拖欠工资、加班费，甚至受欺负打骂等；还可能发生伤亡、自然灾害或者战争等紧急事件。
出国务工期间，您必须严格执行合同，遵守当地的法律法规，尊重当地人民的生活习惯。不要在为雇主工作的同时再为其他雇主打工，不要去赌博场所或者色情场所，更不要擅自脱离工作岗位。
出国务工手续包括国内手续和国外手续。国内手续主要包括护照、签证、出境证明、培训证等，去有的国家和地区还要打预防针，以免得传染病。有的国家须在批准入境前先办理个人资料公证。
在您和外派公司签订《外派劳务合同》或其他形式的协议中，根据国家规定，还有要交纳服务费的一些条款。
您和经营公司签订的合同叫做《外派劳务合同》，您和外国雇王签订的合同叫做《雇佣合同》，这两份合同的内容一定要和经营公司与外国雇主签订的《对外劳务合作合同》的内客基本一致。
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